IPRP : Intervenant en Prévention des Risques Professionnels - Tag - risques psychosociaux - Commentaires

Poursuite de la réforme de la médecine du travail - Véronique

Véronique — Tue, 12 Aug 2008 07:46:37 +0200

Oui, je comprends mieux. merci beaucoup Sylve.

Poursuite de la réforme de la médecine du travail - Sylve

Sylve — Sat, 09 Aug 2008 09:05:05 +0200

Coucou Véro !
Il s'agit d'un financement qui est actuellement basé sur la cotisation des employeurs...
La réforme souhaite évoluer vers un mécanisme qui soit déconnecté du nombre de visites. Une rémunération basée sur la masse salariale, pratiquée par certains SST, pourrait être envisagée pour tous les services. Elle pose alors la question d’une harmonisation du taux de cotisation...
D'après le document d'orientation mis en ligne, des conventions d'objectifs et de moyens seraient envisagées entre les SST, la CRAM et les DRTEFP, je cite : "Ces conventions prévoiraient un socle minimum d’obligations que chaque SST devrait remplir, y compris s’agissant de la transparence financière. Ceux qui s’engageraient à développer des services renforcés pour certaines actions, notamment de prévention, pourraient bénéficier de financements complémentaires."
Il est également envisagé (à 5 ans) de revoir la collecte en la confiant à un organisme externe tel que l’URSSAF... Bien entendu dans ce cadre de nombreuses questions se posent car les enjeux sont considérables en terme de mutualisation des moyens, de régionalisation, de démarche qualité, de prévention et de financements bien entendu.
En espérant avoir répondu à ta question...
Excellente journée à toi...

Poursuite de la réforme de la médecine du travail - Véronique

Véronique — Sat, 09 Aug 2008 05:54:41 +0200

Réflexion engagée qui semble positive; sur les financements, espérons qu'il s'agit de + et pas de -
(comment tout cela est-il financé d'ailleurs?)

You know what ? - Sylve

Sylve — Fri, 08 Aug 2008 20:42:13 +0200

Grand merci à vous les filles et félicitations également !
@ Dom : nous on est marseillais et nous allons gagner, Alleeeeeeeeeez l'Ohêêêêêêême, Alleeeeeeeeeez l'Ohêêêêêêême... la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la, la

You know what ? - jessyca

jessyca — Fri, 08 Aug 2008 20:12:38 +0200

Félicitations.

Ton blog est une merveille. La preuve, tu es en tête du classement, et tu y restes !

bravo!

You know what ? - Dom

Dom — Fri, 08 Aug 2008 20:03:52 +0200

Qui saute pas n'est pas marseillais, yéh !
C'est génial Sylve et mérité vu la consistance de tes billets. Bravo !

You know what ? - Patricia

Patricia — Fri, 08 Aug 2008 19:07:48 +0200

Bravo Sylve, et beau programme. J'espère que ton positionnement t'aidera pour l'emploi que tu recherches.

You know what ? - Sylve

Sylve — Fri, 08 Aug 2008 16:37:46 +0200

A vous tous un grand merci, ce blog est avant tout ce que vous en faites...

Pas étonnant que je sois fan également des vôtres...

Pour ma part, je tente seulement d'apporter un éclairage original sur ces sujets "qui dérangent" au service de toutes les personnes professionnelles (ou pas!) sensibilisées (ou pas!) dans la compréhension et le traitement de ces questions pourtant bien réelles...
Merci encore de votre soutien, de vos propres réflexions et éclairages...

Bien à vous tous

You know what ? - BJC

BJC — Fri, 08 Aug 2008 16:23:56 +0200

You know what ? I'm so proud of my blog's marraine !

Félicitations pour cette récompense hautement méritée. Que dire de plus que mes camarades ? J'aime naviguer d'une découverte à l'autre (si j'étais) d'une plage de zenitude (je pense aux pensées) à une autre de connaissance (ton métier). ta plume est un enchantement de créativité, tes sentiments de générosité et de sincérité t'honorent.

Bref on l'aura compris je suis fan
big bisous

You know what ? - Christian

Christian — Thu, 07 Aug 2008 13:14:42 +0200

Cette récompense c'est, 100% de mérite...

Un blog emploi exemplaire de cohérence, des articles professionnels justes, des analyses judicieuses, une générosité et une créativité toujours très présente et surtout une âme immense qui tient toute la place dans ce blog qui est un de mes préférés...

Bien à toi,

Christian

You know what ? - ericjeanmarc

ericjeanmarc — Thu, 07 Aug 2008 08:49:37 +0200

bravo !!!!!!

You know what ? - Véronique

Véronique — Thu, 07 Aug 2008 06:11:04 +0200

Magnifique programme. Et, on te reconnaît bien là, de mettre en dernier ce qui te concerne aussi: trouver un emploi en tant qu'IRP.
Wish you to be happier than happy
Bizzzzzzz

Les émotions au coeur de la prévention des risques psychosociaux - Sylve

Sylve — Thu, 31 Jul 2008 08:22:11 +0200

... Oui Nath les IPRP travaillent effectivement principalement au sein de services de santé au travail, rarement en libéral (métier en devenir mais nécessité de la pluridisciplinarité afin d'appréhender au mieux des situations complexes) et avec les projets de loi en cours, je l'espère dans qques années au sein des trois fonctions publiques...
Bises aussi et excellente journée à toi également (ainsi qu'à Maxence !

@ Véro :

Les émotions au coeur de la prévention des risques psychosociaux - BJC

BJC — Thu, 31 Jul 2008 08:12:02 +0200

Evident, mais encore fallait-il le dire. Merci Sylve.
Une question que je me pose souvent : y-a-t-il des IPRP dans les DDTE ou à la Médecine du Travail ? Pardon si tu as déjà répondu à cette question mais je n'ai pas encore tout lu (j'épluche actuellement la rubrique humour !)
Je t'embrasse, passe une bonne journée ensoleillée

Les émotions au coeur de la prévention des risques psychosociaux - Véronique

Véronique — Thu, 31 Jul 2008 06:34:55 +0200

Billet et étude passionants. Très éclairants sur PRP (en tout cas de mon point de vue de néophyte). Coup de chapeau au passage sur ceux qui travaillent dans les centres d'appels téléphoniques...

Risques psychosociaux au travail : vraies questions, bonnes réponses - Sylve

Sylve — Wed, 02 Jul 2008 08:13:57 +0200

... Oui Nath... J'aimerais effectivement dédié ce blog à faire connaître ce métier ainsi que les domaines d'activités qui y sont liés...

Risques psychosociaux au travail : vraies questions, bonnes réponses - BJC

BJC — Tue, 01 Jul 2008 23:08:55 +0200

C'est moi, où on parle de plus en plus de ton métier ?

Risques psychosociaux au travail : vraies questions, bonnes réponses - Sylve

Sylve — Mon, 30 Jun 2008 20:58:43 +0200

... Il est en commande, je vous en dirais plus très vite...
Merci Véro.

Risques psychosociaux au travail : vraies questions, bonnes réponses - Véronique

Véronique — Mon, 30 Jun 2008 17:43:07 +0200

Voilà, un ouvrage qui semble vraiment complet et intéressant sur le sujet même pour les "non initiés". Merci Sylve.

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - Carole

Carole — Sun, 29 Jun 2008 19:55:59 +0200

Bien reçu ta pensée..bonne soirée, Sylve !

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - Sylve

Sylve — Sun, 29 Jun 2008 19:01:41 +0200

... comme tu t'en doutes chère Carole : délicieusement excellente (et il en reste encore pour ce soir !)... Une pensée pour toi...

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - Carole

Carole — Sun, 29 Jun 2008 16:28:48 +0200

Alors cette mousse ?

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - Sylve

Sylve — Sun, 29 Jun 2008 12:16:52 +0200

... Oui Véro, je le pense également...

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - prevalli

prevalli — Sat, 28 Jun 2008 10:10:58 +0200

Pour compléter : Un article fourni sur le nouveau journal independant et sans pub, mediapart.

http://www.mediapart.fr/journal/eco...

Enquête nationale sur le stress au travail et réforme de la médecine du travail - Véronique

Véronique — Fri, 27 Jun 2008 23:20:08 +0200

Sur la médecine du travail: c'est vrai que, "vu de l'extérieur"on imagine assez bien une collaboration IRPP et médecins du travail; j'en ai croisé un certain nombre qui font vraiment un remarquable travail qui, souvent, va largement au-delà du rôle stricto sensu du médecin (pour dire les choses vite); ils auraient en effet bien besoin d'être épaulés.

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - Véronique

Véronique — Mon, 21 Apr 2008 11:44:50 +0200

Oui, conseils précieux; je connais aussi des personnes qui en souffrent, et la prévention ici est importante.

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - Sylve Isis

Sylve Isis — Sat, 19 Apr 2008 15:47:47 +0200

Merci à toutes et à tous pour vos précieux témoignages qui attestent effectivement que nous sommes tous concernés à un degré divers...
@ Illustrateur : ?????
A très vite de vous lire...
Excellent we à toutes et à tous (ici on se gèle !)

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - illustrateur

illustrateur — Sat, 19 Apr 2008 13:45:43 +0200

Merci pour cet article que je vais faire suivre à qui de droit..

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - Renata

Renata — Sat, 19 Apr 2008 07:43:59 +0200

Coucou à tous

Merci Sylve d’aborder ce thème. Je pense que nous ne prenons pas assez conscience de petites 1eres sirènes d’alarme que notre corps nous envoie.

‘Les lombalgies à répétions’ Evy ? Je n’en tenais pas compte et … cela s’est terminé en mars 2004 par une hernie discale avec la parésie de la jambe droite pendant près de 2 mois. Je ne sais pas si je serai capable de supporter une nouvelle fois une telle souffrance.

Des piqûres douloureuses d’anti-inflammatoires sont parvenues à enrayer, pour quelques temps, mon mal sans chirurgie, car c’est ça qui me faisait peur. Merci encore au neurochirurgien qui a su me remettre sur 2 jambes, sans avoir eu à passer sur sa table d’opération.

Prenez soin de votre corps et sachez l’écouter de temps à autre !

Au plaisir de vous lire ...

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - Christophe

Christophe — Fri, 18 Apr 2008 14:19:39 +0200

Bonjour Sylve,

Je rajouterais à ton billet les syndromes types fibromyalgie qui sont des conséquences direct du travail et qui sont beaucoup plus importants qu'une simple douleur au coude ou aux doigts. Pour être plus précis ce sont des douleurs dans tout le corps qui invalide la personne atteinte (en général ce sont les femmes les plus touchées), cette invalidité peut aller jusqu'à 90% des capacités physiques.

En tout cas merci pour ce rappel des risques inconnus et toujours mal perçus par certains.

Cordialement

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - Evy

Evy — Fri, 18 Apr 2008 09:58:49 +0200

Ah bah moi je n'y échappe pas non plus, je connais les crampes, les douleurs dans le cou et surtout (malheureusement) les lombalgies à répétition... Et ça fait mal !

Pour ma part, c'est lié au stress le plus souvent, pas à cause réellement du travail, mais parce que je suis une tracassière née ! Pour limiter tout ça, j'essaie de ne pas m'avachir sur ma chaise et de bien régler la hauteur de mon écran d'ordinateur. Je fais aussi un peu de sport pour me remuscler un peu le dos et la ceinture abdominale, mais j'en fais trop, pouf une lombalgie... Le raisonnable est difficile à trouver...

"TMS, parlons-en pour les faire reculer..." - BJC

BJC — Fri, 18 Apr 2008 09:03:19 +0200

Très efficaces ces pubs ! Je les avais découvertes à la TV il y a quelques temps et elles m'ont amenée à me poser la question : et moi ?

Et bien oui, je n'y échappe pas ! La petite raideur dans le pouce après 12 heures de mulot (et pourtant je ne suis pas crispée), la petite douleur dans le coude toujours pour la même raison.
La pire de toute : la crampe au mollet droit quand je conduis des heures durant ou que je restes bloquée dans les embouteillages (première, seconde, embrayer, freiner, première... vive les BVA !!). Heureusement, j'ai été entendue par ma Direction et j'ai une superbe C4 avec régulateur de vitesse. Plus de stress sur les longs parcours (et grâce au limiteur j'ai toujours mes 12 points !!). En revanche les crampes dans les embouteillages...

Merci pour ce billet très intéressant comme toujours. Le tout est de savoir écouter ses maux, écouter son corps et peu savent le faire...

Gérer son stress et celui des autres - Boy Job and Comm

Boy Job and Comm — Thu, 10 Apr 2008 08:22:25 +0200

Maintenant que vous me le dites.... la longue vue est plus réaliste en effet !

Omar et Fred.... du bonheur concentré.
Moi en ce moment c'est Têtes à Claques TV
http://www.tetesaclaques.tv/

Gérer son stress et celui des autres - Sylve Isis

Sylve Isis — Thu, 10 Apr 2008 08:06:59 +0200

Coucou à tous !
Inconditionnelle du coyotte aussi ! J'en ai même un dans ma voiture depuis des années !! J'adore aussi sa pugnacité
@ Christian,
Tellement peu de personne sont capables d'empathie... Encore une fois merci de ce que tu es...
Désolée Nath, mais je préfère effectivement la version de Christian où le coyotte regarde vers l'avenir... comme quoi nous avons toutes et tous des perceptions différentes... et je suis une femme... et brune en plus... Ouh là là... Rien pour moi !!
@ Carole, merci pour toutes ces bonnes idées...
@ Véro : zen, on en est tous là... et on se soutient !

Petit secret sur ce qui me fait rire actuellement : le SAV d'Omar et Fred au grand journal à Canal... Irrésistiblement destressant !

Gérer son stress et celui des autres - Christian

Christian — Wed, 09 Apr 2008 21:08:01 +0200

Merci Sylve pour ce formidable billet et ses liens superbes qui me parlent vraiment.
Je ne m'étendrai pas sur mon passé de manager, mais des souvenirs intenses m'ont submergé à nouveaux grâce à ton initiative. Dans mon travail, c'est l'empathie qui m'a permis de mettre en œuvre beaucoup de solutions contre le stress de mes collaborateurs et cela marchait assez bien. MERCI.

@ Nathalie,
C'est curieux, dans l'image subliminale et contrairement à toi, je vois plutôt que notre sympathique coyote regarde dans une longue vue...vers l'avenir... et pourtant, je suis un homme !

Gérer son stress et celui des autres - Carole

Carole — Wed, 09 Apr 2008 19:48:59 +0200

Hello Sylve,
Pour lutter contre le stress : musique, détente, rire, sport... Mais avant tout essayer de combattre la source de stress ou du moins la résoudre pour qu'elle soit moins stressante !!

Gérer son stress et celui des autres - Véronique

Véronique — Wed, 09 Apr 2008 19:30:04 +0200

Merci Sylve pour cet article et les ressources.
J'avoue que pour moi en ce moment, c'est plutôt une version le stress chez les demandeurs d'emploi...
Je suis une inconditionnelle du coyotte!

Gérer son stress et celui des autres - Sylve Isis

Sylve Isis — Wed, 09 Apr 2008 13:53:43 +0200

Coucou Nath,
Oui l'humour et la dérision restent le fin du fin... J'adore les citations de Van Damme...
Encore merci à toi pour cette veille active

Gérer son stress et celui des autres - Boy Job and Comm

Boy Job and Comm — Wed, 09 Apr 2008 13:37:58 +0200

De rien pour le lien

J'adore ce coyotte ! As-tu remarqué l'image subliminale dans l'ombre ? Si tu regardes cette ombre, on a l'impression que le coyotte se tire une balle dans la tête !

L'article sur "les 4 types de colaborateurs anxieux" est très intéressant, je pense que chacun se reconnaitra dans une des catégories. non ?
Cela me rappelle une citation de JC VanDamme : "Selon les statistiques, il y a une personne sur cinq qui est déséquilibrée. S'il y a 4 personnes autour de toi et qu'elles te semblent normales, c'est pas bon."

et pour finir sur un clin d'oeil : je citerais Allan Pease (Pourquoi les femmes ne savent pas lire les cartes routières) "En période de stress, les femmes parlent sans réfléchir. Les hommes, eux, agissent sans réfléchir"

Stressée mais je me soigne avec l'humour et la musique

Travailler à en mourir... - Sylve Isis

Sylve Isis — Fri, 14 Mar 2008 10:01:22 +0100

@ Christian,
Quelle belle métaphore existentielle !
@ Véronique,
oui, il y en a qui savent compter... c'est rassurant...

Travailler à en mourir... - Véronique

Véronique — Thu, 13 Mar 2008 14:02:38 +0100

Merci de l'information. Pour le reste. Récemment le JT de 20 H de France 2 consacrait un "dossier "à la question chez Renault. l'ITW rapide d'un syndicaliste m'a marquée: "D'abord, un, on se pose des questions, puis, deux, puis trois, puis quatre..." (en substance).

Travailler à en mourir... - Christian

Christian — Thu, 13 Mar 2008 13:52:15 +0100

Notre monde, notre existence sont vraiment complexes…
Alors qu’à l’autre bout du chemin de Terre, qui mène au jardin des milles senteurs, certains se tailleraient les veines pour prendre le bigot et mille fois caresser la terre et faire pousser les fruits qui rapportent…

D’autres, à l’autre bout de la route de noir Bitume, qui mène au jardin du néant, s’égorgeraient vif pour en finir avec ce bigot maudit et ces milles heures de trop, inutiles et infructueuses…

Christian

Fort Fort Lointain... les RH au coeur des risques psychosociaux ? - Sylve Isis

Sylve Isis — Wed, 20 Feb 2008 09:29:00 +0100

Oui Christian j'ai doublement pensé à toi tout d'abord lors de la lecture de cet article... peut-être t'ont-ils entendu ?
et également lors de l'émission "complément d'enquête"... effarent...
Effectivement, je le dis et le répète encore : c'est en comprenant que les risques psychosociaux sont une grave menace pour la santé des salariés, et par conséquence pour la performance des entreprises qui les emploient et en redonnant à toutes et à tous le pouvoir d'agir ensemble que de telles initiatives seront un jour couronnées de succès...
@ Véronique : en espérant effectivement qu'une synthèse à disposition de tous puisse voir le jour sur leur site...

Fort Fort Lointain... les RH au coeur des risques psychosociaux ? - Véronique

Véronique — Tue, 19 Feb 2008 11:18:48 +0100

Bonne nouvelle! J'espère qu'il y aura moyen d'avoir accès à une synthèse peut-être?

Fort Fort Lointain... les RH au coeur des risques psychosociaux ? - Christian

Christian — Tue, 19 Feb 2008 10:53:59 +0100

Oui, Sylve, nous en parlions il y a peu sur un de tes derniers billets et j'avais osé écrire qu'il faudrait se rapprocher de certaines stratégies présentes dans l'Armée...
Et bien je constate que je ne suis pas le seul à penser que nous avons tout à gagner en se rapprochant de tous ce qui existe en matière de prévention des risques liés au travail, y compris à ce qui existe dans l'Armée...voici une initiative très intelligente, qui je le pense sera très très bénéfique...
J'ai regardé hier soir, "complément d'enquête" sur la grande consommation, les prix, les conditions de travail...j'ai été surpris de constater qu'enfin on commence à montrer ce qu'est la pénibilité du travail dans ses métiers là. Une journaliste a bien voulu se prêter au jeu et s'est faite recruter en tant que caissière dans un supermarché Parisien, elle n'a tenu qu'une seule petite semaine !!!...et encore ils n'ont montré lors de cette émission qu'à peine 15% de ce qui se passe au quotidien dans un supermarché...

Merci Sylve pour cette mise en exergue de l'actualité vraie...